Smart Paper, Cupparo amareggiato: “Relazioni sindacali da ristabilire per proseguire il confronto”

Una dichiarazione articolata, segnata da toni fermi e da un evidente disappunto, quella dell’assessore regionale allo Sviluppo economico Francesco Cupparo sulla vertenza Smart Paper. L’intervento arriva dopo le recenti prese di posizione dei sindacati metalmeccanici, che hanno sollevato critiche nei confronti del suo operato.

Cupparo rivendica un percorso condotto, a suo dire, nel segno della correttezza e della trasparenza, sottolineando di non aver mai nascosto le difficoltà di una vicenda definita complessa sotto diversi aspetti. Un richiamo che si accompagna alla volontà di chiarire il proprio ruolo e le modalità con cui è stato gestito il confronto tra le parti.

Il rapporto con i sindacati e la gestione della vertenza

Nel suo intervento, l’assessore evidenzia di aver mantenuto un dialogo diretto e aperto, arrivando anche a coinvolgere interlocutori istituzionali e aziendali in modalità pubblica, come nel caso delle conversazioni telefoniche effettuate in viva voce. Un dettaglio che viene citato per rafforzare l’idea di un approccio improntato alla massima trasparenza.

Cupparo sostiene inoltre di essersi spinto oltre le proprie competenze istituzionali pur di tutelare i diritti dei lavoratori, un impegno che, nelle sue parole, avrebbe trovato riscontro positivo anche da parte dei vertici nazionali delle organizzazioni sindacali durante l’ultimo tavolo tecnico. Proprio questo elemento rende ancora più marcata la distanza rispetto alle posizioni espresse a livello locale.

La scelta di tenere l’ultimo incontro presso il Dipartimento regionale, anziché in sedi esterne, viene presentata come un ulteriore segnale di attenzione, finalizzato ad ascoltare direttamente il confronto tra sindacati e imprese.

Critiche, tensioni e richiesta di un cambio di passo

L’assessore non nasconde sorpresa per alcune affermazioni contenute nei comunicati sindacali, in particolare quelle relative alla necessità di convocare un tavolo “serio”. Un’espressione che, secondo Cupparo, mette in discussione il lavoro svolto finora e finisce per coinvolgere anche gli stessi rappresentanti sindacali che hanno partecipato agli incontri precedenti.

Nel passaggio più netto del suo intervento, emerge il rifiuto di accettare valutazioni che, a suo giudizio, rischiano di distorcere la realtà dei fatti e di indebolire il percorso intrapreso. Viene inoltre avanzata l’ipotesi che dietro certe posizioni possano esserci dinamiche interne, legate alla necessità di individuare responsabilità esterne.

Non manca il richiamo alla dignità dei lavoratori, indicata come valore centrale e non negoziabile, che ha guidato le scelte dell’assessorato anche quando queste hanno comportato prese di posizione critiche nei confronti della dirigenza aziendale.

La vertenza resta aperta e il confronto non è concluso. Tuttavia, per Cupparo, la prosecuzione del percorso passa da una condizione precisa: il ripristino di relazioni sindacali corrette. Un presupposto ritenuto indispensabile per mantenere credibile il dialogo e affrontare una fase ancora delicata.